Á undanförnum misserum hefur skapast umræða um kaupréttarkerfi fyrir starfsmenn í nýsköpunarfyrirtækjum.

Jóhann Guðbjargarson stofnandi og framkvæmdastjóri nýsköpunarfyrirtækisins Plaio segir í viðskiptahluta Dagmála að Plaio sé með slíkt kerfi og að honum þyki slík kerfi mikilvæg.

„Þegar ég stofnaði fyrirtækið vildi ég fyrst og fremst að allir mínir starfsmenn fengju það sem þeir eiga skilið. Ég hef því verið harður á því frá byrjun að starfsmenn fái kauprétti. Það er auðvitað líka til staðar til þess að laða að gott fólk og halda því. Ég tel því að kaupréttarkerfi í nýsköpunarfyrirtækjum séu mjög mikilvæg,“ segir Jóhann.

Áskrifendur Morgunblaðsins geta horft á þáttinn í heild sinni hér:

Styrkir til nýsköpunar skili sér til baka